湖南科技学院女职工创新工作室

建设活动实施方案

为深入贯彻实施《中华全国总工会办公厅关于印发〈女职工数字技能提升方案>的通知》、《湖南省总工会办公室关于实施第十轮女职工“芙蓉杯”竞赛的指导意见（2024-2026 年）》、《湖南省总工会女职工委员会关于开展湖南省女职工创新工作室推荐活动的通知》（湘工女[2025]10号）等文件精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，深化产业工人队伍建设改革，进一步激发广大女职工的劳动热情和创新创造活力，经研究决定在全校二级工会组织中开展女职工创新工作室创建活动。

一、指导思想

开展女职工创新工作室建设活动，是工会组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大、二十届历次全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作、关于妇女工作的重要论述，紧紧围绕全总和省总的工作部署，充分发挥全校女职工高技能人才的示范带动作用，培育和造就—批知识型、技术型、创新型高素质女职工队伍，努力推动全校广大女职工在奋力谱写学校高质量发展进程中贡献巾帼智慧和力量。

二、建设目标

坚持以女职工为中心，深入实施人才强校战略、创新驱动发展战略，以提升女职工创新创造能力、促进女职工全面发展为根本目的，以女职工“芙蓉杯”竞赛为引领、以技术革新、技术协作、岗位练兵、合理化建议和“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”等群众性创新创造活动为基础，每年有计划、有重点地遴选培育一批女职工创新工作室，把有发明爱好、创新兴趣和有技能专长的女职工组织起来，由在技术、业务方面有专长，有一定理论水平、实践经验、创新能力和创新成果的女性专业技术人员作为领衔人，围绕本单位工作重点、难点问题开展项目攻关、技术难题探讨、岗位技术和经验交流，助力女职工成长成才，形成劳模先进带头引领、工匠人才不断涌现，广大女职工积极走技能成才、技能报国之路的良好局面。

三、建设标准

（一）有女劳模或女职工技术骨干领衔。必须有 1 名以上具有专业技术特长、实践经验丰富，在本行业、本专业、本单位中有一定影响，得到业内认可的女性高技能人才，或获得过市级以上劳动模范、五一劳动奖章、校级“三全育人”的女性专业技术人员。

（二）有创新工作团队。有 3 名以上成员的创新工作团队，团队专业技术结构、学历结构、年龄结构相对合理，团队成员中60%以上为女职工，已建立并有效运行 1 年以上，以相对固定的团队协作模式持续开展技术创新活动，女职工技术创新参与率达到 60%以上，团队协作氛围浓厚。曾获得省级、校级“芙蓉标兵岗”的团队优先推荐。

（三）有运作条件。有固定的活动场所、网络交流平台、基本设备设施，并具有必要的工作经费，能够保证正常开展创新活动，运作顺畅规范。

（四）有技术攻关项目和工作制度。有工作目标、技术攻关项目或课题、实施方案和推进计划，有一套相对完善的活动开展、学习研究、技术攻关、成果转化、奖励激励、内部管理等制度，并张贴上墙或网上公布等。

（五）有创新成果。有较强的创新和攻关能力，能持续开展创新创造活动，推动一线女职工业务素质和创新能力大幅提高，每两年至少有 1 项创新成果得到有关方面的认可或认定。

（六）有示范作用。能充分发挥示范引领、集智创新、协同攻关、传承技能、培育精神等功能。带动本地区、本行业、本单位的技术创新活动和女职工素质技能提升，每年至少向本校及校外相关企事业职工义务开展 1 次以上技术指导。

四、建设办法

分立项申报、审核指导、经费支持、建设推进、验收强化等阶段进行。

（一）立项申报：以分工会为单位，拟定建设计划，填报《湖南科技学院女职工创新工作室建设立项表》（附件1）、《湖南科技学院女职工创新工作室建设资助申请表》（附件2），提交至校工会办公室。

（二）审核指导：由校工会办公室组织工会委员、女工委员，现场了解情况，提供工作指导，提出审核意见。给获批立项的单位，授予“女职工创新工作室建设单位”牌匾。

（三）经费支持：获批立项的单位，1年建设期满最高可获得2万元建设经费，主要用于工作室硬件建设和建设活动资助。鼓励有条件的建设单位多渠道筹措经费，在立项及审核验收时可以作为加分的条件之一。

（四）建设推进：按照建设方案，积极争取二级机构党

政领导和教职工的支持，积极开展各项工作及活动，加强软硬件建设。

（五）验收强化：一年建设期满，组织验收检查。巩固建设成果，推广建设经验。验收检查均按照自检小结，现场核验、评分验收等步骤进行。

1.自检小结：获立项单位所属的分工会在当年的12月份对工作室建设活动进行一次自查，填报《湖南科技学院“女职工创新工作室”建设考评验收评分表》（附件3）；

2.现场核验：学校工会委员会、女工委，组织专家对获立项的单位建设工作室活动进行检查考核；

3.评分验收，学校工会委员会、女工委在进行考核验收后，把评分达到80分以上的建设单位，将“女职工创新工作室建设单位”牌匾换为“女职工创新工作室”牌匾。

五、有关要求

1.女职工创新工作室建设活动是工会组织建设的重要抓手，女职工创新工作室是分工会建设的综合性阶段目标。各分工会应结合实际情况，给予一定的经费支持。

2.各分工会要认真分析女职工创新工作室建设目标、指标并结合本单位实际，提出切实可行建设方案。组织好工会干部，调动广大教职工积极性，围绕学校中心工作开展建设活动。

附件：1.湖南科技学院女职工创新工作室建设立项表

2.湖南科技学院女职工创新工作室建设资助申请表

3.湖南科技学院女职工创新工作室考评验收评分表

                      湖南科技学院工会委员会

2026年5月6日  

附件1：

湖南科技学院女职工创新工作室建设立项表