根据省委统一部署，2025年9月15日至11月14日，省委第十四巡视组对湖南科技学院党委进行了巡视。2026年1月13日，省委巡视组向湖南科技学院党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求，现将巡视整改进展情况予以公布。
一、组织整改落实情况
湖南科技学院党委从讲政治、讲规矩、讲纪律的高度，深刻认识巡视整改工作的重大意义，把抓好巡视整改作为重大政治任务，作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的实际行动，以高度的政治站位、强烈的责任担当、务实的作风举措，从严从实推动巡视反馈意见整改落实，扎实做好巡视整改“后半篇文章”。一是加强组织领导，扛稳扛牢责任。学校党委坚决扛起巡视整改工作主体责任，班子成员严格落实“一岗双责”，层层传导压力、压紧压实责任。第一时间成立了由党委书记任组长，其他班子成员为成员的巡视整改工作专班，全面负责整改任务的统筹推进、重点攻坚和日常落实。第一时间研究制定整改落实方案，建立问题清单、任务清单、责任清单，明确责任单位、完成时限和整改要求。多次召开党委会、巡视整改推进会，研究部署省委巡视整改工作。领导班子成员按照职责分工，主动认领问题，带头抓好整改落实。党委班子召开了专题民主生活会，对照巡视反馈问题，结合思想和工作实际，严肃开展了批评和自我批评，切实把思想和行动统一到党中央、省委关于巡视工作的决策部署上来，切实增强抓好巡视整改的思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是严格督查督办，狠抓整改落实。加强跟踪督办，学校党委定期听取整改情况汇报、梳理整改进展情况，领导班子成员深入各单位督导整改工作，成立由纪委书记任组长的巡视整改监督工作专班。把整改任务完成情况纳入学校目标管理考核、基层党组织党建工作考核和干部述职述廉范围，对整改不力、应付交差、蒙混过关，甚至弄虚作假的，严肃追责问责，确保整改不走过场、不打折扣，做到全面整改、真改实改。三是推动标本兼治，强化成果运用。坚持“当下改”与“长久立”相贯通，“治已病”与“防未病”相统筹，既着力解决具体问题，又聚焦体制机制、宗旨意识、工作作风等方面系统施策，统筹推进集中整改和常态化、长效化整改，制定修订制度48个。
党委书记黄创霞坚决扛牢巡视整改第一责任人责任，担任巡视整改工作专班组长，坚持靠前指挥、压实责任，定期主持召开党委会和巡视整改工作推进会研究巡视整改工作，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，以“四不两直”等方式深入各单位进行督导，在统筹抓好整改落实各项工作任务的同时，个人主动认领问题，带头真抓实改。
二、集中整改期内已完成的整改事项
（一）反馈问题：整改攻坚克难不够，问题清仓不彻底
1.上轮巡视指出“应收款项未及时收回”问题未完成，学校党委“啃硬骨头”、处理遗留问题力度不够，申请法院强制执行不及时，截至本轮省委巡视组进驻仍有欠款未收回。
整改情况：我校与某公司借款纠纷一案，经零陵区人民法院、永州市中级人民法院、湖南省高级人民法院审理，2026年7月判决生效，该公司于判决生效之日起十日内向学校支付应付欠款，现已全部执行到位。
2.上轮巡视指出“横向项目管理缺失”问题改而又犯，仍存在套取科研经费问题。
整改情况：一是对3名相关人员给予相应处理，违规经费已全部退回。二是开展警示教育，强化科研诚信教育，抓好以案明纪促学。三是健全制度体系，修订《横向科研项目管理办法》，制定《横向科研经费使用负面清单》。四是构建全链条监管机制，完成全校横向科研项目自查自纠。
（二）反馈问题：加强政治建设不够有力，推动学校全面发展仍有差距
3.用党的创新理论推动学校高质量发展还有差距，坚持“地方性、应用型、有特色”办学定位不够，无专业通过工程教育类专业论证，国家级一流本科专业建设点、“十四五”省级应用特色学科数量较少。
整改情况：一是在现有电子信息、生物与医药、旅游管理3个专业硕士点基础上，遴选12个与地方产业高度契合的点作为新增硕士点申报方向。二是新增材料科学与工程、机械工程、生物工程3个湖南省支撑主导产业建设学科。三是加大工程教育认证经费支持力度，将电子信息工程、计算机科学与技术列为工程教育认证试点专业。
4.学习跟踪问效存在不足，2024年11月贯彻落实全国教育大会精神实施方案制定后，学校党委未按方案要求开展督导考核。
整改情况：一是加强学习跟踪问效，编制《湖南科技学院深入学习宣传贯彻全国教育大会精神材料汇编》。二是开展专项督导2次，依据督查情况建立《湖南科技学院学习贯彻全国教育大会精神实施方案落实情况台账》，相关时间节点任务已全部完成。三是修订《湖南科技学院督查督办工作实施办法》，构建重大事项联动工作机制，将督查督办结果纳入目标管理考核。
5.落实立德树人根本任务有差距，“三全育人”抓的不实，发挥课堂教学主渠道作用不到位。
整改情况：一是召开“三全育人”工作推进会，编印《新时代高校思想政治工作学习资料汇编》，制定《“三全育人”工作任务分解与履职清单》，在校园网开设“三全育人”专栏，将工作成效纳入目标管理考核。推进“一站式”学生社区建设，入选湖南省高校“一站式”学生社区综合管理模式建设示范校。二是修订《课堂教学质量评价实施办法》，开展“思政课提升行动”“课堂教学质量建设月”活动，推动思政课教学提质增效。2026年巡课数据显示，马院课堂到课率提升至96.18%，前排就座率提升至93.42%，课堂抬头率稳定在80%以上。
6.一些教师投入教书育人精力不足，热衷参加社会活动、兼职创收。
整改情况：一是对相关3名教师给予警告处分，对其违规所得予以收缴。二是开展专项清查，对教师校外兼职情况进行全面清查，对清查出的4名干部违规兼职问题，依据问题情节轻重给予相应处理。三是加强师德师风建设，营造教书育人良好氛围。严格执行兼职审批与报备流程，强化日常监督与动态管理。组织全体党员干部开展兼职、经商办企业规章制度专题学习。四是做好干部任前审核，确保新提任干部不存在违规经商办企业和违规兼职取酬行为。
7.服务地方经济社会发展不到位，科技成果转化有差距。
整改情况：一是修订《促进科技成果转化实施办法》，推动科技成果在湘落地转化，入选湖南省第三批开展职务科技成果赋权改革高校名单。2025年，学校省内科技成果转化率达35.91%，较2024年提高13.53个百分点。截至2026年9月，学校省内科技成果转化率达60.11%，较2025年同期提高24.2个百分点。二是大力实施产教融合“三个一”工程，建立产业需求动态对接机制，选派教师入驻企业挂职锻炼，柔性聘请行业技术骨干担任学校产业导师、兼职教师，联合上海交通大学湖南高等研究院共建联合创新中心，联合永州市政府成立潇湘科创院。
8.地方特色文化研究队伍传承与转化面临“断层”风险。
整改情况：一是组建10个地方特色文化研究团队，引进地方特色文化研究行业专家10人。立项20项校级地方特色文化研究重点课题，给予专项经费支持。获批省社科基金重大项目5项、一般项目18项。二是“湘粤社科智库联盟”入选湖南省专业特色智库，出版《李达补遗文集》《女书资料汇编》等专著。三是建设完善“潇湘文化数字资源库”，在图书馆网站设立“地方文化资源专栏”，依托智汇科创中心，打造地方特色文化研究展示窗口。
9.创业支持体系有待完善，具有创业经历的授课教师较少。
整改情况：一是健全制度体系，出台《微专业管理办法》《大学生创新创业奖学金评选与管理办法（修订）》《本科生创新创业实践成果替代毕业论文（设计）实施细则》等系列制度。二是优化场地配备，完善孵化体系，常态化开展创业基金路演、工业园区走访对接、创业专项培训及指导活动。三是按相关规定足额拨付创业工作经费，设立“潇湘誉扬”大学生创业基金。四是选派《创业基础》课程教师赴企业挂职锻炼，选聘具备企业创业、园区挂职经历的教师充实双创授课队伍，新聘校外创业导师14人。
（三）反馈问题：贯彻新发展理念有所欠缺，统筹改革发展力度不够
10.“十四五”规划制定存在偏差、执行推进乏力。规划中75项二级指标有25项未完成，其中51项约束性指标有15项未完成。
整改情况：一是形成《“十四五”事业发展规划实施情况分析报告》，对“十四五”规划未完成的指标梳理剖析，总结汲取经验。二是加强内涵建设。汉语言文学等7个专业通过师范类专业二级认证，电子信息工程、计算机科学与技术2个专业被确定为首批工程教育专业认证申报专业。与希腊伯罗奔尼撒大学合作举办的电子信息工程本科专业正式招生。化学学科进入ESI全球排名前1%，学校3位教师入选斯坦福大学与爱思唯尔“全球前2%顶尖科学家”。船舶与海洋工程现代产教融合实训基地项目入选国家“十五五”职业教育产教融合实训基地储备项目清单。三是成立“十五五”规划编制工作领导小组，科学编制“十五五”规划，《“十五五”事业改革与发展规划纲要（审议稿）》已经党委会、学校教代会审议通过。四是成立以党委书记、校长任组长的“十五五”规划实施工作领导小组，将规划任务分解，纳入年度目标管理考核，完善评价激励机制、督查督办机制、考核问责机制，确保各项任务顺利推进和实施。
11.落实意识形态工作责任制有差距，未认真落实中办最新修订的《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》。
整改情况：一是深入学习贯彻上级相关会议文件精神，制定《中共湖南科技学院委员会意识形态工作责任制实施细则》及意识形态工作责任清单等相关配套文件。二是坚持做到“四个纳入”，定期召开党建工作会议，研究部署意识形态工作，将意识形态工作纳入年度目标管理考核以及学校工作要点。三是定期召开意识形态工作分析研判会，排查风险隐患。四是开展基层党建工作督查，检查基层党组织落实意识形态工作责任制情况。
12.网络和新媒体领域意识形态风险防范不足，发生网站平台漏洞等事件。
整改情况：一是学习贯彻习近平总书记关于网络强国的重要思想，邀请有关专家作辅导报告，举办网络素养能力提升培训班，建强网络意识形态工作队伍。二是制定《新媒体管理办法》《网站群管理办法》《数据资产管理办法》，对网站平台开展自查整改。三是升级软硬件设施。
13.学校党委管方向作用有欠缺。校长办公会于2025年6月19日通过新南校门东侧挡土墙建设工程项目立项，由于论证不充分，9月5日取消该项目。部分议题议而不决、反复研究，校长办公会4次审议蓉园家属区及食堂充电桩项目，4次招投标均流标。
整改情况：一是深入剖析新南校门东侧挡土墙建设工程项目，吸取经验教训，对相关人员进行追责问责。二是蓉园家属区及食堂充电桩项目已投入使用。三是制定《中共湖南科技学院委员会党委会和校长办公会议题实施细则（试行）》，加强议题上会前期论证。
14.统筹推进滞后，学生公寓项目2024年1月8日已立项，直到12月18日学校才签订施工合同，造成专项债执行率不达标。
整改情况：一是学生公寓项目已交付使用，竣工验收备案手续已完成，专项债已全部执行完成。二是开展预算执行情况“点对点”定期通报机制。定期听取预算执行情况汇报，对执行进度缓慢的部门和项目发放《关于加快预算执行进度的函》，加快预算执行进度。三是将项目执行情况纳入目标管理考核指标体系。
15.采购内控制度制定不严密。学校《政府采购内部控制管理办法》部分条款与上位法规制度不符，造成重大项目审查程序不完整、代理机构选择机制与责任划分不清晰。
整改情况：一是修订《湖南科技学院招标采购评审专家管理办法》《湖南科技学院采购与招标管理办法》。二是严格执行《湖南科技学院招标文件专家论证管理暂行办法》，对重大项目招标文件实施专家论证审查，提高编制质量。三是安排采购人员参加政府采购业务知识培训，提升业务能力水平。
16.校园安全建设存在薄弱环节，反电诈宣传和协同治理不到位。
整改情况：一是开展“无诈校园”专题宣传教育活动、“开学第一堂课讲安全”活动，组织学生开展以预防电信网络诈骗为主题的班会。二是成立校园反诈宣教办公室，公安民警定期入驻宣教办公室开展工作，与地方派出所共同开展反电诈形势分析，完善协同体系。三是将反电诈工作纳入安全工作目标考核。
17.实验实训室消防安全重视不够，全校实验实训室消防器材配备达标率偏低。
整改情况：一是对所有实验实训室进行安全隐患排查，建立隐患排查台账及“一单四制”整改清单。二是组织开展实验管理员安全培训，邀请永州市、零陵区消防救援大队来校指导实验实训室消防安全工作。三是按照消防救援大队指导意见，实行“一室一策”配置消防设施，已完成全部消防设施采购、安装及核验，配备达标率达100%。四是评定各实验室的风险等级，并将安全工作成效纳入目标管理考核。
（四）反馈问题：全面从严管党治校仍有差距，严的力度还不够
18.主体责任压得不实，党委对师德师风约束不够，2022年以来，全校查处师德师风问题若干起。
整改情况：一是将师德师风建设纳入年度工作要点、目标管理考核体系，坚持师德违规“零容忍”。二是给予相关教师师德考核不合格处理。三是相关教师违规获利已全部清退到位。四是修订《湖南科技学院师德失范行为处理及预警实施办法》，组织开展师德师风自查自纠。五是组织开展师德师风教育培训、法纪教育和警示教育。六是落实二级单位师德师风建设情况半年报告制度。
19.监督责任履行不力。学校纪委斗争意识不强，主动发现问题能力不足。
整改情况：一是组织学习习近平总书记关于加强党的自我革命的重要思想、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查委员会工作条例》等党内法规文件精神。二是制定《监督执纪重点工作》，修订《湖南科技学院纪检监察与职能部门常态化信息共享联动监督实施办法》，对重点部门和岗位加强监督。三是组织全校科级及以上干部开展岗位风险自查。
20.专项整治不深入。学校开展整治“以学谋私”、兼职取酬、教育乱收费等专项行动12项，整治整改不彻底。巡视发现违规收费问题依然存在，兼职取酬监管有盲区。
整改情况：一是开展干部兼职专项清理工作，规范兼职管理，个别干部违规兼职获利已全部清退到位。二是开展教育收费专项检查自查自纠，对近三年所有收费项目逐项梳理核查，对违规收费相关人员给予相应处理。三是修订《湖南科技学院收费及票据管理办法》，完善收费管理机制。四是加大对各项收费项目、收费标准及政策依据公示力度，开通监督举报电话与电子邮箱。五是开展党规党纪有关条例、干部兼职管理、事业单位人员处分规定及校内管理制度的学习，开展警示教育。
21.重点领域存在廉政风险，某食堂托管经营项目管理不规范。
整改情况：一是制定《湖南科技学院后勤领域引进社会资本投资项目管理办法（试行）》，修订《湖南科技学院采购与招标管理办法》等，加强项目全过程管理。二是加强审计监督。三是约谈相关人员，对相关人员给予相应处理。
22.学校某经营租赁项目招投标不合规。
整改情况：一是严格依规进行资产出租，依托国有资产资源交易平台，规范招租流程。二是加强对抽取代理机构、开标等关键环节的监督。三是严肃追责问责，明确项目负责人为第一责任人，对该经营租赁项目经办人员给予相应处理。
23.国有资产管理有漏洞，资产实物盘查清理不及时，处置机制不健全。
整改情况：一是修订《湖南科技学院国有资产管理办法》，制定《湖南科技学院国有资产管理绩效评价办法》，健全制度机制，将资产管理工作纳入目标管理考核。二是建立资产报废处置专业技术鉴定成员库。三是召开资产管理及资产清查培训会，已完成全部国有资产清查并完成处置工作，对涉及有账无物资产的相关责任人和责任领导给予相应处理。
24.违反中央八项规定精神时有发生。整治形式主义不彻底，学校对制度文件规划管理不到位，存在突击发文问题。
整改情况：一是组织开展中央八项规定及其实施细则精神专题学习。将作风建设、整治形式主义纳入年度工作要点、目标管理考核及党建述职评议考核。二是建立学校重要工作（会议）统筹安排机制，统筹调度全校重点工作和会议。三是建立发文计划报送报备机制，校属各单位按要求报送年度发文计划。四是制定《湖南科技学院精文简会实施办法》。
25.超额定总量发放绩效工资。
整改情况：一是组织学习省人社厅、省财政厅等部门关于规范高校绩效工资发放的相关文件精神。二是根据上级有关精神，积极推进整改。三是在人社厅核定的绩效工资总量范围内，编制年度绩效工资预算并组织发放，确保绩效工资发放总额不突破核定总量。
26.违规发放津补贴和岗位津贴。
整改情况：一是某二级学院违规向3名同志发放的津补贴，已全部清退到位，并给予该院院长相应处理。二是停发相关岗位特岗津贴，违规领取的特岗津贴已全部清退到位。三是加强津补贴发放相关政策文件学习，开展警示教育。四是全面开展自查自纠，杜绝违规发放问题再次发生。
（五）反馈问题：贯彻落实新时代党的组织路线不够有力，干部队伍建设存在薄弱环节
27.选人用人不规范。提任某干部任党政管理机构副职时其工勤转干程序合规性存疑，被确定为考察对象后因不满足提拔条件被终止提任程序。
整改情况：一是学校党委、相关工作人员全面深入学习干部人事工作政策法规和制度规定，修订《中层领导干部选拔任用工作实施办法》《科级干部选拔任用工作实施办法》。二是做好人社厅系统和档案等信息的事前预审。三是学校党委作书面检查，时任组织部部长作书面检查。
28.编外人员担任内设机构副科级以上领导职务。
整改情况：一是修订《湖南科技学院编外人员管理办法》《科级干部选任工作实施办法》。二是编外聘用干部已经全部免职。三是在专题民主生活会上，党委班子就该问题进行检讨，时任党委书记对该问题进行认领和自我批评，时任组织部部长就该问题作出检查。
29.坚持党管人才原则不够，引进、考核、培养机制不健全，引进人才“重量轻质”。
整改情况：一是修订《湖南科技学院人才引进办法》，健全“引进、培养、考核、退出”机制，强化人才过程管理。二是严把入口质量关，对拟引进人才开展质量评估。三是举办青年学者工作坊，搭建学术交流合作平台。
30.人才考核刚性不足，博士聘期考核通过率不理想，学校对未如期通过考核的博士无有效约束和退出机制，助长了人才“躺平”倾向。
整改情况：一是强化中（聘）期目标跟踪管理，对中（聘）期考核不合格的人才及所在二级学院发放中（聘）期考核结果。二是将科研启动费拨付周期从“进校后6个月内拨付”压缩至“进校后3个月内拨付”。三是对无法完成聘期任务的博士，依据中（聘）期考核结果不予兑现相关待遇。
31.人才培养乏力，学校实施“英才支持计划”，到期验收通过率偏低。
整改情况：一是严格执行《湖南科技学院“英才支持计划”实施方案》，组织入选支持对象制定个人研究计划，加强常态化跟踪和动态服务。二是对已到验收期但未验收通过的支持对象，若在2026年12月31日前还未通过验收，按照相关规定终止支持。三是开展校内调研，了解人才需求、困难，营造爱才敬才良好氛围。
32.基层党建存在薄弱环节，部分基层党组织存在组织生活不规范、换届选举程序不合规等问题。
整改情况：一是对7个学院党总支（原）书记进行追责，责令作出书面检查，并在民主生活会、组织生活会上进行自我批评。二是常态化开展党建督查，对督查中发现的问题，下发交办函，限期整改。三是制作《基层党建工作常用文件制度汇编》，组织直属党组织学习。
33.学生党员先锋模范作用发挥不足，2022年以来有少数学生预备党员因挂科、违反校纪校规等行为被延长预备期，另有个别学生被取消预备党员资格。
整改情况：一是严把“入口关”，确保新发展党员质量。二是严格预备党员教育管理，落实好入党介绍人和学生党支部的教育培养和考察。三是发挥好党校主阵地作用，提高党员思想认识。四是对因挂科、违反校纪校规等行为延长预备期甚至取消预备党员资格的学生预备党员所在的8个学院党总支，责令相关人员共计40人次作书面检查。
（六）其他共性方面问题
1.问题1：全面贯彻党的教育方针不够到位。
整改情况：一是健全制度体系，制定《中共湖南科技学院委员会“第一议题”制度实施办法》《中共湖南科技学院委员会重大事项请示报告实施办法》等，严格落实“第一议题”制度，做到学习跟进、认识跟进、行动跟进。二是积极推进新建学生公寓项目建设，目前进度已获省教育厅立项批复、省财政厅资金来源批复、省发改委项目建议书批复，已召开项目可行性研究报告评审会，项目规划方案已通过永州市自然资源和规划局联审会和党组会。
2.问题2：办学定位存在偏差。
整改情况：一是坚持“地方性、应用型、有特色”的办学定位，聚焦“办学能力优质”“服务区域经济社会发展优秀”，以建设特色鲜明的地方性高水平应用型大学为办学目标。二是完善制度体系，修订继续教育、横向科研项目管理等制度文件。
3.问题3：推进教育强省存在不足。
整改情况：一是优化学科专业布局，化学学科进入ESI全球排名前1%，3个学科入选湖南省高校支撑主导产业学科，新增智慧农业、空间信息与数字技术专业。二是深化校地校企合作，推行“一个学院至少对接一个重点产业或行业，一个专业至少对接一个特色知名企业，一个系部对接一批产业行业高水平专家”的深度融合模式，承办湖南省校企合作“双进双转”“企业进高校”对接活动，与永州市港发集团等签订全面合作框架协议。
4.问题4：高校党风廉政建设形势严峻复杂。
整改情况：一是健全制度体系，制定《湖南科技学院关于落实全面从严治党“两个责任”和班子成员“一岗双责”的实施办法》《湖南科技学院领导班子对党员干部开展日常监督谈话工作办法》等。二是开展违规领取津补贴和绩效等多项专项清查，锲而不舍落实中央八项规定精神。
5.问题5：履行全面从严治党政治责任差距较大。
整改情况：一是召开党的建设和党风廉政建设工作会议，深入学习贯彻习近平党建思想，扛稳扛牢主体责任。二是组织开展教育领域腐败问题、党员干部赌博问题、群众身边不正之风和腐败问题等集中整治。三是选派纪检监察干部参加省纪委专项能力培训，提升履职能力。
6.问题6：部分高校领导班子建设不够有力。
整改情况：一是认真贯彻落实党委领导下的校长负责制，相关做法入选湖南省委教育工委《湖南高校贯彻执行党委领导下的校长负责制有关做法摘编》。二是召开“十五五”高质量发展校领导班子务虚会、2026年发展建设研讨会，系统谋划“十五五”时期办学定位、重点任务与改革路径，统一思想、凝聚共识、汇聚合力。
7.问题7：大学生转专业乱象较多。
整改情况：一是修订《湖南科技学院本科学生学籍管理办法》，制定《湖南科技学院本科学生转专业实施细则》。二是参加省教育厅转专业工作业务培训。召开转专业专题交流会和《湖南科技学院本科学生转专业实施细则》解读暨转专业工作启动会。三是各教学学院制定本单位转专业工作实施方案，严格落实公示制度。
8.问题8：高校后勤、资产监管漏洞较多。
整改情况：对校园食品安全和食堂层层转包、入口率低等问题进行全面自查，对松园和桃园两个托管经营食堂合同进行全面梳理，加强经营主体履行合同义务的全过程监管，压实食堂托管方的经营和管理责任。
9.问题9：防范化解高校重大风险不够有力。
整改情况：一是深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神，及时传达党中央、省、市关于安全工作的决策部署。二是组织学习安全领域典型事故案例，深入剖析问题根源，做到警钟长鸣、防微杜渐。三是把安全教育课程纳入教学计划，线上线下多渠道开展安全知识教育。四是坚持“预防为主、关口前移”，对校园风险点实行网格化分级分类管理。五是健全安全预警机制，强化应急处置能力。六是加强学生心理健康工作，家校医协同联动，畅通诊疗绿色通道，完善家校医合力帮扶机制，全力守护学生身心健康。
10.问题10：历史遗留问题制约高校稳定健康发展。
整改情况：成立不动产权证历史遗留问题工作专班，按照上级有关精神，加快推进整改。
11.问题11：机构编制和人事管理存在短板。
整改情况：工会、团委组织按照各自的法规和章程设置，不作为单独的专门内设机构设置。
三、下一步整改工作安排
目前，省委巡视反馈问题整改取得阶段性成效。接下来，学校党委将进一步深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、关于巡视工作的重要论述，坚决贯彻巡视整改要求，以钉钉子精神推动整改见底清零，以抓长效思维健全制度机制，真正做到以巡促改、以巡促建、以巡促治。
（一）提高政治站位，持续压实整改责任
深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持目标不变、标准不降、力度不减，全面开展“地毯式”“滚动式”整改，确保省委巡视反馈问题事事有回应、件件有着落。对已经整改完成的事项适时组织“回头看”，巩固提升整改实效，坚决防止问题“反弹回潮”；对阶段性完成的整改事项，加大攻坚力度，加快整改进度；对需长期坚持的整改任务，加强跟踪问效，做到问题不解决不松手、整改不到位不罢休，确保整改落实到位。
（二）健全长效机制，提升办学治校水平
以刀刃向内的勇气，深刻反思问题背后的思想根源、制度漏洞和工作短板，举一反三、建章立制，把巡视整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入领导班子和干部队伍建设，实现“整改一个问题、规范一个领域、完善一套制度”，不断健全权责清晰、运转高效、监督有力的工作机制，扎紧制度笼子，提升学校治理体系和治理能力现代化水平。
（三）用好巡视成果，加快推动学校发展
坚持把问题整改与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届历次全会精神、全国全省教育大会精神结合起来，与加强班子自身建设结合起来，与实施学校“十五五”规划结合起来，与推进特色鲜明的地方性高水平应用型大学建设结合起来，把整改成果切实转化为推动学校内涵式高质量发展的强大动力，努力办好人民满意的教育。
欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0746–6381425；邮政地址：湖南省永州市零陵区杨梓塘路130号；电子邮箱：hnkjxydzbgs@126.com。
中共湖南科技学院委员会
2026年10月20日
